广西壮族自治区卫生健康委员会19日介绍，广西积极推动卫生人才队伍全面、协调、可持续发展，全区医师队伍持续壮大、水平层次不断提升。2024年，广西卫生人员总数达55.96万人。
当日是第八个中国医师节，广西壮族自治区卫生健康委员会举行新闻发布会，重点介绍广西医师人才队伍建设有关情况。
据广西壮族自治区卫生健康委员会副主任黎君君介绍，广西卫生健康系统持续实施紧缺人才培训项目，持续加强全科医生、精神卫生专业医师、儿科医师、康复医学专业医师、麻醉科医师等紧缺专业人才转岗培训，同时加强住院医师规范化培训，为各级医疗机构输送大批高素质临床人才。
广西优化培养政策，基层医疗人才培养体系基本完善。广西壮族自治区卫生健康委员会以夯实基层医疗人才根基、锚定强化基层服务能力为目标，扎实推进农村订单定向医学生培养计划。目前，广西各高等医学院校均成立了全科医学院，广西在各有关医疗机构建立53家全科专业规范化培训基地、102个全科基层实践基地。
广西重视待遇保障与职业发展，多部门联合保障定向医学生毕业后岗位待遇。截至目前，全区已累计招收本科、专科定向医学生超1.2万名，平均为每个乡镇培育11名定向医生。广西已有4400名定向医学生经规范化培训结业后回到基层，定向医学生总体履约率高达97.2%，远高于全国平均水平，有力填补了基层医疗人才缺口。
此外，广西在学历教育的基础上，从名中医、岐黄人才、基层人才以及西医学习中医培养等四种模式发力，分类推进中医药特色人才培养工作，形成有名医、有学者领航、有中坚力量，有基层高素质人才、有中西医协同的持续壮大的中医药人才方阵。
截至2024年底，广西培养桂派中医大师、广西名中医达279人，国医大师3名、全国名中医4名、全国老中医药专家学术经验继承工作指导老师76名、全国基层名老中医药专家88名。广西支持建设各层级名老中医药专家工作室255个，连续5年组织名中医专家团队下沉基层开展“名中医八桂行”等活动。
黎君君称，下一步，广西卫生健康系统将继续把加强医师队伍建设作为卫生健康事业发展重要的基础工作来抓，强化医德医风建设，拓展引才用才渠道，完善待遇保障机制，持续做好基层卫生人员培养，创新人才使用机制，合理提高基层卫生人才薪酬水平，加强中医医师队伍及高层次人才队伍建设，促进基层医疗卫生人才稳定优化发展。
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